Mediation

Beschreibung

Sie oder Ihre Mitarbeiter haben einen Konflikt, der Energie raubt und die tägliche Zusammenarbeit stört? Eine Mediation bietet sich bei Konflikten zu folgenden Themen an: Interne Kommunikationsstörungen Aufgabenunklarheiten Lohn- und Qualifikationsfragen Schnittstellenprobleme in der Organisation Veränderungsprozesse Mobbing Führungswechsel   Durch frühzeitige Intervention kann Mediation Sie unterstützen, die Bestmöglichste Lösung für alle Beteiligten zu finden.

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